Dolar 46,6452
Euro 53,3100
Altın 6.020,93
BİST 14.183,21
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Kayseri 30°C
Açık
Kayseri
30°C
Açık
Sal 31°C
Çar 33°C
Per 33°C
Cum 34°C

Asgari Ücrette Temmuz Zammı Olacak mı Çalışanın Gözü Ara Zamda

Asgari Ücrette Temmuz Zammı Olacak mı Çalışanın Gözü Ara Zamda
29/05/2024 19:04 | Son Güncellenme: 29/05/2024 19:05
485

Temmuz ayına yaklaşırken çalışanların gözü ara zamda. Bir iş bulma platformu, yaptığı araştırma ile hem işveren hem de çalışanların beklentilerini ortaya koydu. Ankete göre çalışanların yüzde 52’si ara zam olmazsa iş değiştirecek. İşverenlerin ise yüzde 43’ü ara zam yapmayı planlıyor.

2024 yılının ilk yarısı geride kalırken, çalışanların gözü ara zamma çevrildi. Kamuoyunda ve çalışan kesimde ara zam merakı artıyor.

İstihdam platformu Eleman nokta net’in gerçekleştirdiği ankete göre çalışanların zam beklentisi yüksek. Ankete katılan çalışanların yüzde 82’si asgari ücrete zam yapılması gerektiğini düşünüyor.

Asgari ücrete zam olmasa bile özel sektör çalışanlarının ara zam beklentisi var. 3 binden fazla kişiyle yapılan ankete göre Temmuz ayında maaşına yüzde 50 zam bekleyenlerin oranı yüzde 51.

Anket katılımcılarının yüzde 30’u ise yüzde 37 oranında zam bekliyor. Ankete göre “Zam yapılmazsa yeni iş ararım” diyenlerin oranı ise yüzde 52 oldu. İşverenlerin ise yüzde 42’si ara zam yapmayı düşünüyor.

Ankette zam yapmayacağını belirten şirket oranı yüzde 35 olurken, şirketlerin yüzde 23’ü ise henüz kararını vermedi.

Diğer Yandan Ekonomist Şeref Oğuz’un açıklamalarına göre, asgari ücrete ikinci bir zam yapılmaya hazırlanılıyor. Bu gelişme, milyonlarca asgari ücretli için büyük bir umut kaynağı olarak değerlendiriliyor.

Şeref Oğuz’un aktardığına göre, hükümetin masada beş farklı formül üzerinde çalıştığı ve asgari ücretli ile işvereni memnun edecek bir zammı belirlemeye çalıştığı belirtiliyor. Ayrıca, Türkiye İşçi Sendikaları Konfederasyonu’nun açıkladığı açlık sınırı verileri de dikkate alınıyor. Bu verilere göre, asgari ücretin açlık sınırının altında kalması hükümeti zam konusunda adım atmaya zorluyor.

Ekonomist Oğuz, hükümetin artık asgari ücrette bir iyileştirme yapmak zorunda olduğunu ve bu durumun yerel seçimlerdeki halk tepkisiyle de ilişkilendirildiğini ifade ediyor. Ayrıca, asgari ücrete yapılacak zam kararının Cumhurbaşkanı tarafından verileceği belirtiliyor.

Şeref Oğuz’un açıklamalarına göre, asgari ücret zammının temmuz ayında değil, üçüncü çeyrekte, özellikle eylül ayında gerçekleşmesi bekleniyor. Bunun nedeni olarak, enflasyonun baz etkisiyle eylül ayında düşmesi ve bu durumun asgari ücrete yapılabilecek bir düzenleme için uygun bir zemin oluşturması gösteriliyor. Bu süreçte, hükümetin farklı çalışmalar yürüttüğü ve son kararın Cumhurbaşkanı tarafından verileceği belirtiliyor.

Milyonlarca asgari ücretli çalışanı ilgilendiren heyecan verici son dakika gelişmesi duyuruldu. Asgari ücrete ara zam olup olmayacağı konusunda da tartışmalar hız kesmeden devam ederken özellikle SGK uzmanlarının yaptığı açıklamalar çalışanlara umut veriyor. Emekliye ara zam temmuz ayında kesin fakat asgari ücret konusu hala muallakta.

Bir yandan hükumetten yapılan açıklamalarda asgari ücrete ara zam gelmeyeceği konuşuluyor bir yandan sosyal güvenlik uzmanları rakam ve tarih veriyor.Ücret zammı için yeni açıklama bu defa ekonomist Şeref Oğuz’dan geldi. Asgari ücretleri heyecanlandıran bir açıklamaya imza atan ünlü ekonomist, zam tarihini ve yeni asgari ücret miktarını açıkladı. Peki temmuz ayında asgari ücrete ara zam var mı? Asgari ücrete ne kadar zam gelecek.

ASGARİ ÜCRETE 2. ARA ZAM TARİHİNİ VERDİ

Ekonomi gazetesi yazarı ve ekonomist Şeref Oğuz, asgari ücret zammı ile ilgili yeni son dakika haberlerini paylaştı. Milyonlarca çalışanın beklediği bilgileri veren Şeref Oğuz, asgari ücret zammı ile ilgili masada beş farklı formül olduğunu iddia etti. Kulis bilgilerine aktaran ünlü ekonomist, hükümetin bu formüller üzerinde çalıştığını ve hem asgari ücretli hem de işvereni memnun edecek bir rakamda uzlaşma sağlamaya çalıştığını söyledi.

ZAM KARARINI CUMHURBAŞKANI VERECEK

Ekonomist Şeref Oğuz asgari ücrete zam yapılmayacağı yönünde hükumetten gelen açıklamaları da değerlendirdi. Hazine ve Maliye Bakanı’nın zam konusuna karşı olduğunu ancak bu konuda son kararı Cumhurbaşkanı Erdoğan’ın vereceğini belirten şeref Oğuz, bu süreçte memur maaş katsayısının artması yerine asgari ücret zammı yapılması ve toplumun rahatlatılması gerektiğini savundu.

ASGARİ ÜCRETE ARA ZAM NE ZAMAN GELECEK

Asgari ücrete temmuz zammı konusunda da konuşan ünlü ekonomist, temmuz ayında asgari ücret zammı olmayabileceğini ancak üçüncü çeyrekte zam yapılabileceğini dile getirdi. Yani Şeref Oğuz asgari ücret zammı için eylül ayini işaret etti. Çünkü eylül ayında enflasyonun baz etkisi ile 20-22 puan aralığına düşmesi bekleniyor. Bu durumda da asgari ücret için bir düzenleme yapılmasının mümkün hale geleceğini dile getiren şeref Oğuz Hükümetin bunu vatandaşa bir lütuf olarak sunmayı planladığını söyledi. Şu anda asgari ücret zammı için bakanlıkların 4-5 farklı çalışma yürüttüğünü de belirten Şeref Oğuz, Cumhurbaşkanı Erdoğan’a sunum yapılacağını ve son kararı da cumhurbaşkanının vereceğini dile getirdi.

İsmail Reşitoğlu Yayın Yönetmeni – Biyografi İsmail Reşitoğlu, Türkiye’de dijital yayıncılık, haber içerik üretimi ve iş ilanları odaklı platformlar alanında faaliyet gösteren girişimcilerden biri olarak öne çıkmaktadır. Özellikle kurucusu veya yöneticisi olduğu İsvarburada.com ile tanınmaktadır. Eğitim ve Kariyer Başlangıcı İsmail Reşitoğlu’nun eğitim hayatına dair kamuya açık net bilgiler bulunmamakla birlikte, dijital medya ve internet girişimciliği alanında faaliyet göstermesi; teknoloji, içerik üretimi ve SEO (arama motoru optimizasyonu) konularında deneyim sahibidir. Girişimcilik ve Faaliyet Alanları Reşitoğlu’nun ismi özellikle şu alanlarla anılmaktadır: Dijital haber siteleri yönetimi İş ilanı ve kariyer platformları SEO odaklı içerik üretimi Google News & Discover uyumlu yayıncılık Bu kapsamda faaliyet gösteren İsvarburada.com, güncel iş ilanları, kamu personel alımları ve ekonomik gelişmeler gibi konulara odaklanan bir içerik platformudur. İsvarburada.com Projesi İsvarburada.com, Türkiye’de iş arayanlar ile işverenler arasında köprü kurmayı amaçlayan dijital bir platform olarak konumlandırılmaktadır. Sitede yer alan içerikler genel olarak şu başlıklarda toplanır: Kamu ve özel sektör iş ilanları Güncel ekonomik gelişmeler Sosyal destek programları Yerel ve ulusal haber içerikleri Platform, özellikle SEO uyumlu içerik stratejisi ile Google News ve Discover gibi alanlarda görünürlük hedefleyen bir yayın politikası izlemektedir. Dijital Yayıncılık Yaklaşımı İsmail Reşitoğlu’nun projelerinde öne çıkan temel stratejiler: SEO odaklı başlık ve içerik üretimi Trend ve gündem takibi Kullanıcı odaklı hızlı içerik yayını Google algoritmalarına uygun içerik mimarisi Bu yaklaşım, özellikle haber ve iş ilanı sitelerinin kısa sürede geniş kitlelere ulaşmasını sağlayan temel faktörlerden biridir. Genel Değerlendirme İsmail Reşitoğlu, Türkiye’de dijital içerik üretimi ve iş ilanı platformları alanında faaliyet gösteren yeni nesil internet girişimcileri arasında yer akmaktadır. Özellikle iş ilanı güncel haber ve bilgi paylaşamı odaklı içerik üretimi ve arama motoru optimizasyonu temelli büyüme stratejileri ile dikkat çekmektedir.
YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.

İsvarburada.com
Gizliliğe genel bakış

Bu web sitesi, size mümkün olan en iyi kullanıcı deneyimini sunabilmek için çerezleri kullanır. Çerez bilgileri tarayıcınızda saklanır ve web sitemize döndüğünüzde sizi tanımak ve ekibimizin web sitesinin hangi bölümlerini en ilginç ve yararlı bulduğunuzu anlamasına yardımcı olmak gibi işlevleri yerine getirir.