Dolar 46,6397
Euro 53,3226
Altın 6.020,41
BİST 14.183,21
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Kayseri 30°C
Açık
Kayseri
30°C
Açık
Sal 31°C
Çar 33°C
Per 33°C
Cum 34°C

Eti Maden’den 4 İlde Büyük İstihdam: 185 Sürekli İşçi Alımı Yapacak

Eti Maden’den 4 İlde Büyük İstihdam: 185 Sürekli İşçi Alımı Yapacak
02/01/2026 09:15 | Son Güncellenme: 02/01/2026 09:18
311

Eti Maden İşletmeleri Genel Müdürlüğü, 2026 yılına kamu istihdamı alanında önemli bir adımla girdi. Kurum tarafından yayımlanan son personel alımı duyurusuna göre, Eti Maden’in Bandırma, Bigadiç, Kırka ve Emet Bor İşletmelerinde görevlendirilmek üzere toplam 185 sürekli işçi alımı yapılacak. Başvurular İŞKUR üzerinden alınırken, adaylar için son başvuru tarihi 5 Ocak 2026 olarak açıklandı.

Kamu işçisi olmak isteyen binlerce adayın yakından takip ettiği Eti Maden işçi alımı, özellikle sanayi, üretim ve maden sektöründe istihdam arayanlar için büyük bir fırsat sunuyor.

Eti Maden İşçi Alımı 2026 Detayları

Kurum: Eti Maden İşletmeleri Genel Müdürlüğü

İstihdam Türü: Sürekli işçi

Toplam Kontenjan: 185 kişi

Çalışma Yerleri: Bandırma Bor ve Asit Fabrikaları İşletme Müdürlüğü Bigadiç Bor İşletme Müdürlüğü Kırka Bor İşletme Müdürlüğü Emet Bor İşletme Müdürlüğü

Son Başvuru Tarihi: 5 Ocak 2026

Başvuru Yeri: Türkiye İş Kurumu (İŞKUR)

Hangi İşletmeye Kaç İşçi Alınacak?

Eti Maden tarafından yayımlanan duyuruda, alımların farklı işletme müdürlüklerine dağıtılacağı belirtildi. Kontenjanların işletmelerin üretim kapasitesi ve personel ihtiyacına göre belirlendiği ifade edildi.

Bor İşletmelerine Göre Kontenjan Dağılımı (Özet)

Bandırma Bor İşletmesi: Üretim ve bakım ağırlıklı işçi alımı

Bigadiç Bor İşletmesi: Maden sahası ve tesis personeli

Kırka Bor İşletmesi: Kimya ve üretim destek kadroları

Emet Bor İşletmesi: Yerüstü ve yardımcı hizmetler personeli

Not: Detaylı meslek dağılımları İŞKUR ilan ekranında pozisyon bazlı olarak yayımlanmıştır.

Hangi Kadrolarda Alım Yapılacak?

Eti Maden 185 sürekli işçi alımı kapsamında şu kadrolarda personel istihdam edecek:

Beden İşçisi (Genel)

Üretim İşçisi

Bakım-Onarım İşçisi

Mekanik ve Elektrik Destek Personeli

Yardımcı Tesis İşçisi

Bu kadrolar, bor madenlerinin çıkarılması, işlenmesi ve sevkiyat süreçlerinde aktif görev alacak.

Eti Maden İşçi Alımı Başvuru Şartları Neler?

Adayların başvuru yapabilmesi için genel ve özel şartları taşıması gerekiyor.

Genel Başvuru Şartları

Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak

18 yaşını tamamlamış olmak

Devletin güvenliğine karşı suçlardan hüküm giymemiş olmak

Kamu haklarından mahrum bulunmamak

Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmamak

Görevini yapmasına engel sağlık sorunu bulunmamak

Eğitim ve Yaş Şartı

En az ilkokul veya ortaokul mezunu olmak (pozisyona göre değişiklik gösterebilir)

İlanlarda belirtilen yaş aralığını taşımak

Tehlikeli ve çok tehlikeli işlerde çalışmaya uygun sağlık raporuna sahip olmak

Başvurular Nasıl Yapılacak?

Eti Maden işçi alımı başvuruları yalnızca İŞKUR üzerinden kabul edilecek. Elden, posta ya da e-posta yoluyla başvuru alınmayacak

.İŞKUR Başvuru Adımları

www.iskur.gov.tr adresine giriş yapın

“İş Arayan” girişi ile sisteme giriş yapın

“Açık İş İlanları” bölümüne girin

Kurum adı kısmına Eti Maden yazın

İlgili ilanı seçerek başvurunuzu tamamlayın.

Kura ve Sınav Süreci Nasıl Olacak?

Eti Maden işçi alımı sürecinde, başvuruların ardından noter huzurunda kura çekimi yapılacak. Kura sonucu belirlenen adaylar, sözlü veya uygulamalı sınava çağrılacak.

Süreç Aşamaları

İŞKUR başvurularının alınması

Noter kurası ile asil ve yedek adayların belirlenmesi

Sınav ve değerlendirme

Sağlık raporu ve evrak teslimi

İşe başlama

Eti Maden’de Çalışmanın Avantajları

Eti Maden, Türkiye’nin en büyük kamu sanayi kuruluşlarından biri olarak çalışanlarına önemli haklar sunuyor:

Kadrolu ve sürekli işçi statüsü

Düzenli maaş ve sosyal haklar

Fazla mesai ve vardiya imkanları

Servis ve yemek olanakları

İş güvenliği ve sendikal haklar

Son Başvuru Tarihi Uyarısı

Eti Maden 185 sürekli işçi alımı için başvurular 5 Ocak 2026 Pazartesi günü sona erecek. Son gün yoğunluğu yaşanmaması adına adayların başvurularını erkenden tamamlamaları öneriliyor.

isvarburada.com

İsmail Reşitoğlu Yayın Yönetmeni – Biyografi İsmail Reşitoğlu, Türkiye’de dijital yayıncılık, haber içerik üretimi ve iş ilanları odaklı platformlar alanında faaliyet gösteren girişimcilerden biri olarak öne çıkmaktadır. Özellikle kurucusu veya yöneticisi olduğu İsvarburada.com ile tanınmaktadır. Eğitim ve Kariyer Başlangıcı İsmail Reşitoğlu’nun eğitim hayatına dair kamuya açık net bilgiler bulunmamakla birlikte, dijital medya ve internet girişimciliği alanında faaliyet göstermesi; teknoloji, içerik üretimi ve SEO (arama motoru optimizasyonu) konularında deneyim sahibidir. Girişimcilik ve Faaliyet Alanları Reşitoğlu’nun ismi özellikle şu alanlarla anılmaktadır: Dijital haber siteleri yönetimi İş ilanı ve kariyer platformları SEO odaklı içerik üretimi Google News & Discover uyumlu yayıncılık Bu kapsamda faaliyet gösteren İsvarburada.com, güncel iş ilanları, kamu personel alımları ve ekonomik gelişmeler gibi konulara odaklanan bir içerik platformudur. İsvarburada.com Projesi İsvarburada.com, Türkiye’de iş arayanlar ile işverenler arasında köprü kurmayı amaçlayan dijital bir platform olarak konumlandırılmaktadır. Sitede yer alan içerikler genel olarak şu başlıklarda toplanır: Kamu ve özel sektör iş ilanları Güncel ekonomik gelişmeler Sosyal destek programları Yerel ve ulusal haber içerikleri Platform, özellikle SEO uyumlu içerik stratejisi ile Google News ve Discover gibi alanlarda görünürlük hedefleyen bir yayın politikası izlemektedir. Dijital Yayıncılık Yaklaşımı İsmail Reşitoğlu’nun projelerinde öne çıkan temel stratejiler: SEO odaklı başlık ve içerik üretimi Trend ve gündem takibi Kullanıcı odaklı hızlı içerik yayını Google algoritmalarına uygun içerik mimarisi Bu yaklaşım, özellikle haber ve iş ilanı sitelerinin kısa sürede geniş kitlelere ulaşmasını sağlayan temel faktörlerden biridir. Genel Değerlendirme İsmail Reşitoğlu, Türkiye’de dijital içerik üretimi ve iş ilanı platformları alanında faaliyet gösteren yeni nesil internet girişimcileri arasında yer akmaktadır. Özellikle iş ilanı güncel haber ve bilgi paylaşamı odaklı içerik üretimi ve arama motoru optimizasyonu temelli büyüme stratejileri ile dikkat çekmektedir.
YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.

İsvarburada.com
Gizliliğe genel bakış

Bu web sitesi, size mümkün olan en iyi kullanıcı deneyimini sunabilmek için çerezleri kullanır. Çerez bilgileri tarayıcınızda saklanır ve web sitemize döndüğünüzde sizi tanımak ve ekibimizin web sitesinin hangi bölümlerini en ilginç ve yararlı bulduğunuzu anlamasına yardımcı olmak gibi işlevleri yerine getirir.