Gençlere Yeni İstihdam Fırsatı Kontenjan 150 Bine Yükseltildi

Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın Kabine Toplantısı sonrası yaptığı açıklamada, programın kontenjanının 100 binden 150 bine çıkarıldığı müjdesini verdi. Bu karar, genç istihdamını artırmayı hedefleyen hükümetin sosyal politikalarının en somut adımlarından biri olarak değerlendiriliyor. Program, öğrencilerin hem mesleki deneyim kazanmasını hem de ek gelir elde etmesini sağlayarak, geleceğin iş gücüne nitelikli bireyler kazandırmayı amaçlıyor.

Cumhurbaşkanı Duyurdu

Erdoğan, açıklamasında şu ifadelere yer verdi: “Bu yılbaşında İŞKUR Gençlik Programımızdan geçen dönem 100 bin öğrencimiz faydalandı. Bu dönemki kontenjanımızı 100 bin olarak ilan etmiştik. Ancak gençlerimizin programa yoğun teveccühü dolayısıyla bugünkü Kabine Toplantısı’mızda kontenjanı 150 bine çıkarmayı kararlaştırdık.” Bu artış, özellikle ekonomik zorluklar yaşayan üniversite öğrencileri için büyük bir rahatlama sağlayacak. Hükümet yetkilileri, 2028 yılı sonuna kadar toplam 1 milyon öğrencinin programdan yararlanmasını hedeflediklerini belirtiyor. Bu hedef, Türkiye’nin genç nüfusunu istihdama entegre etme stratejisinin bir parçası olarak görülüyor.

Gençlik Programı Detayları

İŞKUR Gençlik Programı, 2003 yılında Resmi Gazete’de yayımlanan 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu kapsamında devlet üniversiteleriyle iş birliği içinde hayata geçirilen bir aktif iş gücü programı. Programın temel amacı, üniversite öğrencilerinin istihdam edilebilirliğini artırmak. Katılımcılar, kendi eğitimlerini sürdürdükleri kampüslerde, İŞKUR’un düzenlediği mesleki eğitim ve uyum programlarına dahil oluyor. Bu sayede, teorik bilgilerini pratik uygulamalarla pekiştirme fırsatı buluyorlar. Program, çalışma alışkanlığı, disiplin ve iş etiği gibi yumuşak becerileri de kazandırmayı hedefliyor.

Katılım Şartları Neler

Programa başvurmak isteyen üniversite öğrencilerinin öncelikle devlet üniversitelerinde örgün eğitim alması gerekiyor. Açık öğretim veya uzaktan eğitim öğrencileri, kaydını dondurmuş ya da pasif durumda olanlar programa dahil edilemiyor. Ayrıca, hane geliri net asgari ücretin üç katını (yaklaşık 45 bin TL) aşmayan ailelerden gelen öğrenciler öncelikli olarak değerlendiriliyor. Bu kriter, sosyo-ekonomik dezavantajlı gençleri destekleme amacıyla getirilmiş. Başvurular, İŞKUR’un resmi web sitesi üzerinden veya Gençlik Platformu aracılığıyla online olarak yapılıyor. Seçim süreci, noter kurası veya liste yöntemiyle belirleniyor; üniversite yönetimleri, başvuranların sosyo-ekonomik durumlarını göz önünde bulundurarak nihai listeyi oluşturuyor.

Ücretlendirme

Ücretlendirme açısından program, katılımcıların ay içindeki çalışma gün sayısına göre değişken bir destek sunuyor. Ayda 5 gün programa katılan bir öğrenci, yaklaşık 5 bin 415 TL gelir desteği alabiliyor. 14 gün katılım için bu miktar 15 bin 162 TL’ye yükseliyor. Bu ücretler, asgari ücretin güncel tutarına göre hesaplanıyor ve vergi kesintisi olmadan doğrudan öğrencinin hesabına yatıyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, konuya ilişkin yaptığı açıklamada, “Gençlerimiz 1 hafta sonra da programa başvuruda bulunabilecek. Kontenjanlar, taleplere göre daha da artırılabilir” dedi. Bakan Işıkhan, programın gençler için hayırlı olmasını dileyerek, istihdam oranlarını yükseltmede kritik bir rol oynayacağını vurguladı.

Programın Katkısı

Programın faydaları, sadece maddi destekle sınırlı değil. Katılımcılar, kampüslerinde düzenlenen atölye çalışmaları, seminerler ve staj benzeri uygulamalarla gerçek iş ortamına hazırlanıyor. Örneğin, bir mühendislik öğrencisi, üniversite laboratuvarlarında pratik projelere dahil olurken; işletme öğrencileri ise yönetim simülasyonlarında deneyim kazanıyor. İŞKUR verilerine göre, programdan mezun olan öğrencilerin istihdam oranı, genel ortalamanın yüzde 20 üzerinde seyrediyor. Bu başarı, programın uzun vadeli etkisini kanıtlıyor. Ayrıca, engelli gençlere yönelik özel modüllerle erişilebilirlik artırılıyor; kendi işini kurmak isteyenlere 150 bin TL’ye kadar hibe desteği sağlanıyor.

Türkiye’de genç işsizlik oranı, son verilere göre yüzde 18 civarında seyrediyor. Bu oran, Avrupa Birliği ortalamasının üzerinde olsa da, hükümetin istihdam odaklı politikaları sayesinde düşüş trendinde. İŞKUR Gençlik Programı, bu mücadelede önemli bir araç haline geldi. Özellikle pandemi sonrası dönemde artan ekonomik baskılar, üniversite öğrencilerini yarı zamanlı iş arayışına itmişti. Program, bu ihtiyacı karşılayarak, öğrencilerin eğitimlerini aksatmadan gelir elde etmelerini sağlıyor. Uzmanlar, kontenjanın 150 bine çıkarılmasının, 50 bin ek gence kapı açacağını ve bu sayede aile ekonomilerine yıllık milyonlarca liralık katkı sağlayacağını hesaplıyor.

Başvuru Nasıl Yapılır

Başvuru süreci de oldukça pratik. Öğrenciler, esube.iskur.gov.tr adresinden iş arayan kaydını aktif hale getirerek başlıyor. Ardından, genclik.iskur.gov.tr platformu üzerinden form dolduruyorlar. Sistem, başvuru tarihini otomatik olarak kaydediyor ve onaylandığında SMS bildirimi gönderiyor. Yeni eğitim-öğretim dönemiyle birlikte, Ekim ayı ortalarında başvuruların açılması bekleniyor. İŞKUR İl Müdürlükleri, üniversitelerle koordineli çalışarak bilgilendirme toplantıları düzenleyecek. Bu toplantılarda, programın detayları ve başarı hikayeleri paylaşılacak.

Tarih açısından, yeni dönem başvuruları Ekim ayı ortalarında açılması bekleniyor. Üniversite kayıtlarının tamamlanmasıyla birlikte, resmi duyuru İŞKUR’un web sitesi ve sosyal medya hesaplarından yapılacak. Örneğin, önceki dönemlerde başvurular 10-14 Şubat veya 13-17 Şubat gibi belirli haftalarda alınmıştı; bu yıl da benzer bir takvim öngörülüyor. Duyurular, her üniversiteye özel kontenjan dağılımıyla birlikte paylaşılacak. Kontenjanlar, Recep Tayyip Erdoğan Üniversitesi’nde 551, Bolu Abant İzzet Baysal Üniversitesi’nde 1017 ve Ankara Yıldırım Beyazıt Üniversitesi’nde 805 gibi rakamlarla belirleniyor; talebe göre artırılabiliyor. Adaylar, başvuru tarihleri arasında işlem yapmazsa hak kaybı yaşayabilir, bu nedenle İŞKUR’un resmi kanallarını günlük takip etmek şart.

Başvuru formunu doldururken dikkat edilmesi gerekenler arasında, doğru ve eksiksiz bilgi girişi öne çıkıyor. Form, ad-soyad, TC kimlik numarası, üniversite ve bölüm bilgilerini, iletişim detaylarını ve hane geliri durumunu içeriyor. Ek olarak, sosyo-ekonomik değerlendirme için adres beyanı gerekiyor; yanlış beyan durumunda başvuru iptal edilebiliyor. Belgeler dijital olarak yükleniyor: Kimlik fotokopisi, öğrenci belgesi ve varsa engelli raporu gibi ekler. Sistem, başvuruyu otomatik kaydediyor ve onay durumunda SMS veya e-posta bildirimi gönderiyor. Başvuru sonrası süreçte, yedek liste uygulaması devreye giriyor; asıl listeden feragat edenler olursa, yedek adaylar sırayla çağrılıyor. Bu, özellikle kontenjanın tam dolmadığı durumlarda ek şans sağlıyor.

Seçim Süreci İki Yöntemle İlerliyor

Noter kurası veya liste yöntemi. Yüklenici üniversite, yöntemi belirleyerek İŞKUR İl Müdürlüğü’ne bildiriyor; müdürlük, yönetmeliğe uygunluğu kontrol ettikten sonra onay veriyor. Liste yönteminde, başvuranların sosyo-ekonomik koşulları, program niteliği ve benzeri hususlar gözetiliyor; dezavantajlı gençler ön plana çıkarılıyor. Noter kurası ise şeffaflık için tercih ediliyor. Sonuçlar, genclik.iskur.gov.tr üzerinden ilan ediliyor; kazananlar, görev yeri ve başlangıç tarihini öğreniyor. Örneğin, ODTÜ gibi üniversitelerde yedek adaylar üzerinden birden fazla dağılım yapılmış; bu, sürecin dinamik yapısını gösteriyor.

Katılım şartları, başvuru sürecinin temelini oluşturuyor. Programa dahil olabilmek için:

T.C. vatandaşı olmak,18 yaşını doldurmuş olmak,

Devlet üniversitesinde örgün eğitim (ön lisans, lisans, yüksek lisans veya doktora) görüyor olmak,

Açıköğretim, uzaktan eğitim, kayıt dondurma veya pasif öğrenci statüsünde olmamak,

Hane geliri net asgari ücretin üç katını aşmamak,

Başvuru tarihinden önceki son bir ayda 5510 sayılı Kanun’un 4 veya 5. maddesi kapsamında sigortalı olmamak,

Program başlama tarihinde yüklenici (üniversite) veya ilişkili kuruluşlarda çalışan olmamak.

Bu şartlar, Genelge’de detaylıca belirtilmiş; adaylar, başvuru öncesi kendi durumlarını kontrol etmeli. Engelli veya eski hükümlü gençler için özel modüller mevcut, bu da kapsayıcılığı artırıyor.

Başvuru sonrası, kazanan öğrenciler kampüslerinde eğitim ve çalışma programına dahil oluyor. Haftada en fazla 3 gün, ayda 5-14 gün katılım esnekliğiyle, vergi kesintisiz ücret desteği alınıyor. Süreç, gençlerin kariyer planlamasına da katkı sağlıyor; Danışman Bilgi Sistemi (DABİS) üzerinden tercih danışmanlığı veriliyor.

Uzmanlar, başvuru sürecinin basitliğinin programa erişimi kolaylaştırdığını belirtiyor. Ancak, son başvuru tarihini kaçırmamak ve belgeleri tam yüklemek kritik. İŞKUR, bilgilendirme toplantıları düzenleyerek öğrencileri yönlendiriyor.

Bu program, genç işsizlik oranını düşürmede etkili bir araç; 2028’e kadar 1 milyon öğrenciye ulaşma hedefi, sürecin önemini vurguluyor.Sonuç olarak, İŞKUR Gençlik Programı başvuru süreci, dijital araçlarla erişilebilir kılınmış; gençler, bu adımları izleyerek geleceğe yatırım yapabilir. Detaylı bilgi için genclik.iskur.gov.tr’yi ziyaret edin ve duyuruları kaçırmayın. Gençlik, doğru fırsatlarla parlıyor!